On Wednesday, May 22, 2013
Pada era modern seperti ini,
kebutuhan manusia akan semakin meningkat. Gaya hidup mereka pun akan berubah
seiring perkembangan jaman. Tidak hanya orang dewasa, tidak sedikit kaum remaja
yang rela menghabiskan uangnya demi memiliki barang-barang yang modern. Oleh
sebab itu, tidak heran banyak remaja yang rela bekerja untuk memenuhi kebutuhan
hidup yang modern seperti saat ini.
Seiring banyaknya kaum remaja yang
bekerja, banyak pula kecelakaan kerja yang terjadi pada para pekerja muda
tersebut. Menurut penelitian di Australia, tidak sedikit pekerja muda di
Australia yang meninggal dunia akibat kecelakaan kerja. Sebayak 17% dari total
pekerja di Australia adalah para pekerja muda, yang usianya berkisar antara
15-24 tahun. Kebanyakan dari mereka bekerja pada bidang perdagangan ritel,
kehutanan, transportasi dan juga sector industry perminyakan. Pada penelitian
kecelakaan pada pekerja muda di Australia ini, data diperoleh dari system
informasi coronial nasional (NCIS) pada juli tahun 2000 hingga juni tahun 2007.
Selama tujuh tahun tersebut, sebanyak 232 remaja terluka akibat pekerjaan.
Ada tiga jenis pekerjaan yang
membedakan disini, yang pertama yaitu kecelakaan yang terjadi di tempat kerja,
yang kedua yaitu kecelakaa yang terjadi diluar tempat kerja, dan yang terakhir
adalah kecelakaan yang terjadi akibat proses pekerjaan. Kecelakaan di tempat
kerja merupakan penyumbang terbesar kematian pada pekerja muda, yaitu 148
orang. Sedangkan untuk kecelakaan diluar tempat kerja dan kecelakaan akibat
proses pekerjaan masing-masing menyumbang 67 dan 17 orang. Dalam hal ini kita
dapat melihat bahwa kecelakaan di tempat kerja merupakan faktor paling tinggi
penyumbang kecelakaan pada pekerja muda di Australia. Hal ini disebabkanoleh
faktor-faktor resiko yang dibuat oleh para pekerja sendiri, termasuk masa
singkat bekerja, bekerja tidak sesuai aturan, pelatihan yang tidak memadai,
kurangnya pengawasan, dan juga faktor pengalaman yang kurang. Mengapa hal ini
bias terjadi ? hal ini disebabkan oleh faktor remaja tersebut, karena pada usia
remaja seseorang cenderung masih ingin mencoba hal-hal baru, hal itu akan
menyebabkan mereka akan mudah berganti tempat kerja yang akan berpengaruh pada
kinerja mereka di tempat kerja. Hal itu akan mengakibatkan pula para pekerja
akan lebih sering beradaptasi pada pekerjaan barunya yang memiliki resiko
pekerjaan yang berbeda-beda pula. Selain itu, para pekerja muda biasanya kurang
memerhatikan peraturan yang ada dan juga kurang berhati-hati dalam bekerja,
akibatnya banyak terjadi kecelaaan yang terjadi. Yang kedua yaitu kecelakaan di
luar tempat kerja. Pada kecelakaan ini, sekitar 90% disebabkan oleh mekanisme
yang berhubungan dengan transportasi. Dalam hal ini, tingkat kehati-hatian dan
kesadaran akan aturan-aturan yang ada perlu ditingkatkan dikalangan pekerja
muda agar bisa menekan tingkat kecelakaan yang terjadi. Yang terakhir yaitu
kecelakaan akibat proses pekerjaan. Pada kecelakaan ini, korbannya bukanpara
pekerja sendiri, melainkan orang-orang yang berada pada lingkungan proses
pekerjaan yang ada. Dari data penelitian, pada kecelakaan akibat proses
pekerjaan menyumbang korban yang paling sedikit, tetapi kecelakaan ini
seharusnya bisa dihindari dengan cara meningkatkan pengawasan pekerjaan
terhadap lingkungan sekitar.
Dari penelitian tersebut, di dapat
bahwa kematian pekerja muda banyak terjadi pada laki-laki, yaitu sebanyak 89%.
Penelitian menunjukkan bahwa kecelakaan tertinggi terjadi disebabkan oleh
paparan pekerjaan beresiko tinggi. Pekerjaan beresiko tinggi bagi para pekerja
antara lain yaitu pertanian, kehutanan dan perikanan industry, transportasi,
pos dan industry pergudangan, dan sektor industry pertambangan. Jadi, untuk
menekan terjadinya kecelakaan pada pekerja muda tersebut, perlu di tingkatkan
pelatihan terhadap para pekerja, dan juga kesadaran akan aturan-aturan yang
ada. Se;ain itu kehati-hatian juga perlu ditingkatkan, dan juga pengawasan
terhadap lingkungan kerja juga perlu ditingkatkan agar tidak terjadi kecelakaan
terhadap orang-orang yang ada di sekitar tempat kerja.
Oleh: M. Ludfi
NRP: 6512040122
